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东营区文汇学校教科室外出学习培训制度
来源: | 作者:wenhuixx | 发布时间: 2019-12-01 | 56 次浏览 | 分享到:

《山东省中小学素质教育基本规范》要求要重视教师培养和培训,制定并落实教师和其他专业人员专业发展中长期规划,促进教师和其他专业人员教育观念、专业理论和技能的不断更新和提高,组织教师进修,开展校本培训和教研活动。我校在深化素质教育,提高学生综合素质的同时,提出“让教师和学生共同成长,让教师和学校一起发展”的办学思想,为激励教师把继续教育培训作为自己事业追求的目标,把参加各类培训内化为自己的需求,提高教师进行教育培训的主动性和自觉性,制定本制度:

一、学校按计划或上级教育部门文件精神指派教师外出参加各级各类培训,本着年轻教师优先、骨干教师优先、全体教师参与的原则由教科室统筹安排。原则上每位教师每年至少一次,学校负责提供必要的经费保障。

二、教师接到校培训通知后,先到教科室填写《教师外出学习培训登记表》,并领取《教师校本培训及继续教育报表》,与相关年级的教师协商调课同时报教处备案后方可外出。

三、被安排培训教师必须按时参加培训,不得以任何理由拒绝参加培训,特别是节假日,一律不允许请假;否则,除按考勤双倍纳入考核外,在教师教研考核中扣除1—3分。

四、参加培训的教师应当严格遵守培训组织单位制定的各项制度,不迟到、不早退,自始至终参加培训活动,不得借培训之名办私事和擅自不参加培训或离开培训。

五、参加培训期间,做到:认真听,仔细记。培训结束按时返校,及时上交培训照片,写出汇报材料或心得体会,并结合实际上汇报课或主持讲座。

六、外出教师必须按时返回学校,外出学习、培训费用在完成汇报、上交材料后,由教科室签字证明,校长签字,到总务处报销。报销时,严格遵守培训费用报销制度,自廉自律,实报实销。

七、本制度自公布之日起实施